Howard Gardner, Minti conducatoare. Istorii de viata ale liderilor mondiali

Aceasta nu este o carte despre leadership, ci o carte despre lideri. Despre personalitatea marilor conducatori, despre charisma lor, prin care si-au transmis mesajul catre milioane de oameni, despre capacitatea lor uluitoare de a schimba mentalitati. O carte cu istorii de viata, adevarate studii de caz. Pe langa liderii recunoscuti ca atare, denumiti"lideri directi", Howard Gardner aduce in atentie un fenomen pana acum nerecunoscut, anume"liderii indirecti": indivizi care exercita un impact prin operele pe care le creeaza. Scopul declarat al cartii este acela de a obtine o cunoastere mai buna a particularitatilor liderilor eficienti, a modului in care un individ ajunge sa fie lider; astfel, ea prezinta istoriile de viata a mai multor lideri din secolul XX, din domenii diferite, mergand de la politica la religie, drepturile omului si stiinta: Margaret Mead, J. Robert Oppenheimer, George C. Marshall, Papa Ioan al XXIII-lea, Martin Luther King Jr., Margaret Thatcher, Jean Monnet si Mahatma Gandhi.
Ca o concluzie comuna tuturor acestor studii de caz, sunt evidentiate in final sase trasaturi constante ale liderilor: povestea, auditoriul, organizatia, intruparea povestii, leadershipul direct si indirect, competenta experta.

Howard Gardner detine titlul de Profesor John H. si Elisabeth A. Hobbs, predand cursuri de Cognitie si Educatie la Harvard Graduate School of Education. Este, de asemenea, profesor de psihologie la Universitatea Harvard si director al Harvard Project Zero. In 1981 a beneficiat de o bursa a Fundatiei MacArthur, iar in 2011 a primit premiul Printului de Asturia pentru Stiinte Sociale. Detine titluri onorifice acordate de 29 de colegii si universitati din intreaga lume. A scris peste 20 de carti, printre care si revolutionara Frames of Mind: The Theory of Multiple Intelligences.

BONUS: Exclusiv online, va mai punem la dispozitie un fragment care nu apare in cartea tiparita. Acesta poate fi descarcat gratuit apasand aici.

Cuprins:

Prefata la editia 2011

Partea I. Un cadru de referinta pentru leadership
Capitolul 1. Introducere. O abordare cognitiva a leadershipului
Capitolul 2. Dezvoltarea umana si leadershipul
Capitolul 3. Povestile liderilor

Partea a II‑a. Studii de caz— de la domenii la natiuni
Capitolul 4. Margaret Mead
Observatoarea unor societati diverse isi educa propria societate
Capitolul 5. J. Robert Oppenheimer
Profesorul de fizica si lectiile politicii
Capitolul 6. George C. Marshall
Intruparea soldatului bun
Capitolul 7. Papa Ioan al XXIII‑lea
Redescoperirea spiritului Bisericii
Capitolul 8. Martin Luther King Jr.
Lider intr‑un mediu care se schimba cu rapiditate
Capitolul 9. Margaret Thatcher
Un simt fara echivoc al identitatii
Capitolul 10. O generatie de lideri mondiali

Partea a treia. Concluzie. Un leadership care priveste spre viitor
Capitolul 11. Jean Monnet si Mahatma Gandhi
Leadershipul dincolo de granitele nationale
Capitolul 12. Lectiile trecutului, implicatii pentru viitor

Bibliografie
Note



Numar pagini: 512
Format: 145*205
Anul aparitiei: 2014